近日，山西监狱基层单位纷纷召开“三零”单位创建工作推进会，对创建工作进行再部署，围绕创建指导思想、创建标准及工作目标，进一步强化制度落实，以强有力的举措，努力实现零上访、零事故、零案件，有力夯实平安之基。
省未管所（太原四监）
强化措施、精准发力，做到早发现、早处置、早预警、早防范；充分发挥领导小组牵头抓总作用、形成条块结合、上下联动的创建格局，不断提升“三零”单位创建的专业化精细化水平；坚持多点结合、综合施策，切实增强“三零”单位创建的系统性整体性协同性，实现创建成效最大化的目标。
汾阳监狱
坚持“113651”的“三零”创建工作思路，即成立一个领导小组，一个办公室，三个工作小组，着力“六个到位”，落实“五个强化”，实现“一个目标”。成立“零上访”“零事故”“零案件”三个创建工作小组，采取落实强化风险隐患排查、强化信访问题处理、强化监管安全保卫、强化生产安全攻坚、强化社会治安防控“五项措施”，力争今年全面实现“零上访零事故零案件”的总目标，确保全监“三零”创建常态长效。
太原二监
把握工作方向，压实工作责任，以“1345”工作法：即建立一个体系、突出三个关键、实现四个纳入、强化五项措施，扎实推进“三零”单位创建；强化党建引领，努力把党的领导优势转化为“三零”创建的治理效能，强化法治保障，强化德治先导，积极营造德治润化、向上向善的环境氛围，从而织密织牢群防群治的安全网。
晋中监狱
提高站位，强化认识，确保“三零”创建目标实现，不断增强做好创建工作的责任感、紧迫感；关口前移、狠抓执行落实，找准工作薄弱环节，做到守土有责，守土尽责，确保“三零”创建推进到位；压实责任、坚持结果导向，强化党建引领，以党建带动创建，维护监狱安全稳定，确保“三零”创建任务完成。
潞城监狱
充分发挥监狱党委的核心领导作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用；夯实基础工作，强化责任落实，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，对责任不落实、防控不到位的，将严肃追究责任；注重实际成效，强化结果导向，以一个支部、一个部门、一个社区、一个监区的小平安托起潞城监狱大平安，推进监狱治理体系和治理能力现代化；搞好统筹协调，实现“赶超”目标，抓好综合协调，形成各项工作强大合力。
太原三监
按照方案、稳步推进，抓好隐患摸排，建立台账，做到底数清，情况明，全力以赴、共同奋斗，确保人人有责任，事事有人管；进一步强化底线思维，坚持问题导向，层层压实责任，确保工作落实；突出重点、扎实落实，确保主要任务圆满完成。
（提供：山西监狱）
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